Resumen
En un mundo en constante cambio, el éxito organizacional no se puede garantizar. Este estudio exploró cómo las organizaciones pertenecientes a la industria de alimentos en Puerto Rico se adaptaron al cambio para superar los eventos más recientes en la isla, como los huracanes Irma y María, la cadena de temblores en enero de 2020 y la pandemia COVID-19. Luego de realizar varias entrevistas profundas, los resultados muestran que cuatro de las cinco arcaracterísticas de liderazgo adaptativo estaban presentes en al menos el 50% de las empresas participantes, lo que resultó en una adaptación exitosa. Se encontraron diferencias según el tamaño de las empresas y se desarrolló un perfil de liderazgo adaptativo en el contexto de Puerto Rico.
Citas
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